2026년 하반기 영화진흥위원회 정규직 공개채용 공고

공고 내용

신입 · 정규직 · 부산 · 사업관리,경영.회계.사무,문화.예술.디자인.방송 · 학력무관 채용인원: 5명 지원자격 - 국가공무원법 제33조에 의한 채용 결격 사유가 없는자 - 위원회 인사규정 제21조에 의한 채용 결격 사유가 없는 자 - 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 최종 합격 후 바로 근무가 가능한 자 - 남자의 경우 원서 접수 마감일 기준 병역을 필하였거나 면제된 자 - 채용예정일(2027.2.1.) 기준 정년(만 60세)이 도래하지 않은 자 전형절차 - 전형절차 : 서류전형 → 필기전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표 → 건강검진 및 서류검증 → 채용형 인턴(3개월) → 평가 및 인사위원회 심의 후 정식임용 - 전형방법 1) 서류전형 : 입사지원서 및 자기소개서 평가, 50배수 선발 2) 필기전형 : 직무기초평가(40%), 직무심화평가(60%), 인성검사(적/부) 평가, 4배수 선발 3) 면접전형 : 다대일 위원면접 평가 * 세부내용 첨부 공고문 참조 우대사항 ㅇ 취업지원대상자 : 만점기준 5점/10점(모든전형), 동점자 발생 시 우대(면접전형) ㅇ 장애인: 만점기준 5점(모든전형) ㅇ 청년인턴 수료자 - 2024년 * 최우수 인턴 수료자: 서류전형 면제 * 우수 인턴 수료자: 만점기준 5점(서류전형) * 인턴 수료자: 만점기준 3점(서류전형) - 2025년 * 최우수 인턴 수료자: 서류전형 면제 * 우수 인턴 수료자: 만점기준 5점(서류전형) * 인턴 수료자: 만점기준 3점(서류전형) - 2026년 * 인턴 수료자: 만점기준 3점(서류전형) ㅇ 청년: 동점자 발생 시 우대(면접전형) ㅇ 이전 지역인재 채용 목표제(전형별 30% 선발)