2026년 하반기 해양환경공단 업무지원직(기간제 근로자) 채용 공고

공고 내용

신입+경력 · 비정규직 · 서울,충남 · 사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,환경.에너지.안전 · 대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 채용인원: 2명 지원자격 1. 공통 자격요건 - 성별: 무관 - 병역: 무관, 단 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 - 연령: 임용예정일(2026. 10. 22.) 기준 60세 미만인 자 - 기타: 공단 인사규정 제28조 결격사유에 대항하지 않는 자 2. 채용분야별 응시자격 - 해양환경교육: 학사 학위(학과, 전공 무관) 이상 취득자. 입사지원서 접수 마감일 기준 졸업예정자(학사) 포함 - 일반행정(육아휴직 대체자): 학사 학위(학과, 전공 무관) 이상 취득자. 입사지원서 접수 마감일 기준 졸업예정자(학사) 포함 ※ 입사지원서 접수마감일(2026. 9. 29.)을 기준으로 4학년 2학기에 재학 중인 자로 졸업예정증명서 또는 학위수여예정증명서 제출이 가능하여야 함 ※ 최종 합격 후 정해진 임용예정일에 즉시 임용이 가능한 자로, 계약기간 동안 근무가 가능하여야 함 ※ 공단 인사규정 제28조 결격사유에 대항하지 않는 자 전형절차 1. 전형절차: 채용공고 및 지원서 접수, 서류전형(1차전형), 면접전형(2차전형), 최종합격자 임용 2. 전형단계별 선발예정 배수 - 서류전형: 채용 예정 인원의 5배수를 면접전형 대상자로 선발 - 면접전형: 채용 예정 인원의 3배수를 예비합격자로 선발 - 최종합격자 선발 3. 평가방법 - 서류전형: 적격심사(블라인드 작성 방식 위배 여부, 불성실 여부 등 적격심사) 및 정성평가(적격자를 대상으로 입사지원서 상 자기소개서 평가) - 면접전형: 대면면접(多 대 一), 채용분야별 직무수행에 필요한 전문성 및 적격성, 태도 등 검정 우대사항 - 취업지원대상자: 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관계 법률에 따른 취업지원대상자, 서류, 면접전형에서 만점의 5% 또는 10% - 장애인: 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1항 및 제2항에 의한 장애인, 서류, 면접전형에서 만점의 5% 또는 10% - 저소득층: 「공무원임용시행령」 제2조에 의한 저소득층(국민기초생활보장법, 한부모가족지원법), 서류, 면접전형에서 만점의 3% - 북한이탈주민: 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조에 의한 북한이탈주민, 서류, 면접전형에서 만점의 3% - 다문화가족: 「다문화가족지원법」 제2조에 의한 다문화가족, 서류, 면접전형에서 만점의 3% - 자립준비청년: 자립준비청년(보호종료아동)에 해당되어, 자립수당 수급자 확인서 발급이 가능한 자, 서류, 면접전형에서 만점의 3% - 해양환경공단 근무경력자: 공단 채용 절차를 통해 입사하여 일정기간 근무한 이력이 있는 자(대상: 일반정규직, 공무직, 업무지원직, 청년인턴), 서류, 면접전형에서 만점의 1~3%